临海市取保候审律师

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在单位工作期间,单位没有支付社会保障,没有签订劳动合同,法院判决属于劳动关系

吴亮律师2025-07-02临海市取保候审律师

单位未支付社保和未签劳动合同违法,退休后可要求单位支付社保。根据《劳动合同法》、《社会保险法》,单位应与员工签订劳动合同并缴纳社保,未履行将承担法律责任。不及时处理,可能导致员工社保权益受损,退休待遇受影响。
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可要求单位支付社保,或通过劳动仲裁维权。选择处理方式时,应先尝试与单位协商,要求补缴社保;若协商无果,则向劳动仲裁机构提出仲裁,根据仲裁意见要求单位履行义务。
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单位应补社保。操作如下:1.收集工资条、盖章证明等劳动关系材料;2.与单位协商,要求补缴社保;3.若协商不成,向劳动仲裁机构申请仲裁;4.根据仲裁结果,要求单位补办、新办社保。

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